株式会社ozawaが運営する西脇市の企業主導型保育園にて、令和七年度の卒園式が執り行われました。 式典には弊社代表も出席し、卒園を迎える子どもたちへ向けて、これまでの成長を称えるお祝いのスピーチを贈りました。 一人ひとりが緊張しながらも立派に卒園証書を受け取る姿を間近で見守り、その逞しさに運営一同、深い感動を覚えた一日となりました。 保護者の皆様におかれましては、日頃より当園の運営にご理解と温かいご協力を賜りましたこと、厚く御礼申し上げます。 株式会社ozawaは、これからも地域の子どもたちの健やかな成長を支え、安心して子育てができる環境づくりに貢献してまいります。 卒園生の皆さんの未来が、希望に満ちた素晴らしいものになることを心より願っております。

株式会社ozawa ソリューション企画事業部が、 3月24日25日東京ビッグサイトで開催されました 「2026 CGC合同商談会」に出展いたしました。 当日は、多くの皆様に弊社ブースへお立ち寄りいただき、誠にありがとうございました。 今回の展示会では、既存の冷凍・冷蔵設備をそのまま活かしながら、 大幅な消費電力とコストの削減を実現する 「ERSA 省エネサービス」をメインにご紹介させていただきました。 「冷える力をもっと効率的に」をテーマに、 環境負荷低減やエネルギー対策の課題解決に向けた具体的なご提案を行い、 ご来場いただいた皆様から多くの反響をいただきました。 株式会社ozawaは、創業100年以上の実績と信頼を胸に、 これからも皆様のビジネスを支える最適なソリューションを提供してまいります。 システムに関するご質問、導入のご相談などがございましたら、 どうぞお気軽にお問い合わせください。

new この度、当社は経済産業省が実施する「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」に 認定されました。 これもひとえに、社員一人ひとりの健康への意識の高さと、 日頃からの健康増進への取り組みの賜物と深く感謝しております。 今後も社員が心身ともに健康で、いきいきと活躍できる環境づくりに努めてまいります。 健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める 健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の 法人を顕彰する制度です。 健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、 従業員や求職者、関係企業や金融機関などから 「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」 として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目標としています。​ 本制度では、大規模の企業等を対象とした「大規模法人部門」と、 中小規模の企業等を対象とした「中小規模法人部門」の2つの部門により、 それぞれ「健康経営優良法人」を認定しています。 ※健康経営は、NPO法人健康経営研

先日、恒例の通信事業部による「いぁ～ん旅行」を開催いたしました！ 今回の旅の舞台は淡路島。 まずは「ニジゲンノモリ」を訪れ、チーム対抗の謎解きに挑戦しました。 頭をフル回転させ、メンバー同士で知恵を出し合いながらゴールを目指す中で、 普段の業務とはまた違ったチームワークを発揮。 難問をクリアした瞬間の達成感は、部署全体の結束力をより一層強めてくれました。 お楽しみのお昼は、開放感あふれるオーシャンビューの会場で豪華な焼き肉ランチ！ 美味しいお肉に舌鼓を打ちながら、笑顔と会話が絶えない賑やかなひと時を過ごしました。 午後は、縁結びで有名な神社へ参拝に。 社員同士の仲がさらに深まったことはもちろん、 これから出会う多くのお客様とも「素敵なご縁」が結ばれるよう、 全員で真摯に祈願してまいりました。 弊社では、こうした行事を通じて社員間のコミュニケーションを大切にしています。 深まった絆とリフレッシュした気持ちを糧に、 これからもお客様へより良いサービスをお届けできるよう、 通信事業部一同全力で邁進してまいります！

2025年6月4日、西脇市のオリナスホールに全従業員が集まり、 2025年度の方針確認会を実施いたしました。 会では社長から「AIと共に」という今年度の方針が発表され、 AI活用によって業務をさらに進化させていくという、 未来に向けた力強いメッセージが共有されました。...